Малый бизнес. Простое и сложное. Голосов: 1 Адрес блога: http://111999.ru Добавлен: 2011-05-07 10:06:24

Договор о материальной ответственности

2011-06-27 00:50:36 (читать в оригинале)

Договор о материальной ответственности служит для защиты имущества работодателя от возможного ущерба со стороны сотрудника, которому передаются материальные ценности. Договор о материальной ответственности должен заключатся с сотрудниками, перечень которых установлен законодательством РФ, при наличии трудового договора.   Исключениями из данного правила являются: главный бухгалтер, заместитель руководителя организации и сам руководитель. Указанным сотрудникам можно внести пункт о [...]

---

Расчет отпускных

2011-06-22 15:58:54 (читать в оригинале)

В соответствии с законодательством РФ, работник имеет право на ежегодный очередной оплачиваемый отпуск 28 календарных дней. Расчет отпускных производится из среднего заработка за 12 месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуска. Расчет отпускных Для определения заработка за 12 месяцев из расчетного периода исключаются следующие виды начислений: 1   оплата листков нетрудоспособности; 2   оплата отпусков различного характера; 3   суммы [...]

---

Расчет отпуска по уходу за ребенком

2011-06-20 12:30:15 (читать в оригинале)

Расчет отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет производят из средн. заработка за два предыдущих года. Расчет отпуска по уходу за ребенком Берем расчетный период по умолчанию 2009-2010 гг. Декретница может подать заявление на замену расчетного периода другими годами (последовательно), если в 2009-2010 годах был отпуск по беременности или по уходу за ребенком. В [...]

---

Трудовой договор, образец

2011-06-20 01:36:40 (читать в оригинале)

Трудовой договор юридически определяет отношения работодателя и наемного работника. Образец трудового договора можно скачать беспл. по ссылке в конце статьи. По трудовому договору работодатель обеспечивает необходимые условия труда, а работник выполняет определенный вид работ в соответствии с должностной инструкцией и установленными правилами внутреннего трудового распорядка. Трудовой договор обязательно должен содержать: наименование, ИНН и адрес организации; [...]

---

Расчет пособия по беременности и родам

2011-06-17 16:46:12 (читать в оригинале)

В связи с применением нового порядка расчета пособия по беременности и родам многие женщины потеряли часть своих декретных выплат. Поэтому с первого января 2011 года до первого января 2013 года работница имеет право выбирать наиболее выгодный для себя расчет пособия по беременности  и родам (по новому или старому порядку расчета). Для этого женщина предоставляет заявление, [...]