|
Какой рейтинг вас больше интересует?
|
Главная /
Каталог блоговCтраница блогера УчКом.рф/Записи в блоге |
Да кому он нужен… этот HR!?!
2012-12-31 16:58:36 (читать в оригинале)Управление персоналом компании, да что замахиваться, даже небольшой фирмы, в идеале должно представлять собой целый комплекс постоянных, целенаправленных и стратегически продуманных действий по...
Что значит быть успешным в этом динамичном и часто турбулентном мире? Ответ на этот вопрос и простой и сложный, в одно и тоже время. Это значит быть динамичным? Не только!
Управление временем (практические советы профессионалов)
2012-12-31 04:59:53 (читать в оригинале)Говорят: “время – деньги”. Действительно, и то, и другое мы тратим. Но деньги можно заработать, в крайнем случае – одолжить, а время в лучшем случае можно только потратить с...
Что значит быть успешным в этом динамичном и часто турбулентном мире? Ответ на этот вопрос и простой и сложный, в одно и тоже время. Это значит быть динамичным? Не только!
Тэги: навык, обучение, персонал, развитие, тайм-менеджмент, управление, управленческий
Постоянная ссылка
Трудовой договор. Сокращение численности необходимо обосновывать
2012-12-30 17:01:09 (читать в оригинале)Важным вопросом применения норм законодательства является процедура расторжения трудовых договоров по причине сокращения численности и штата работников. За последние несколько лет произошли серьезные...
Что значит быть успешным в этом динамичном и часто турбулентном мире? Ответ на этот вопрос и простой и сложный, в одно и тоже время. Это значит быть динамичным? Не только!
В стиле «Фьюжн». Новое решение в маркетинге.
2012-12-30 04:59:57 (читать в оригинале)В последнее время в прессе то и дело мелькает новое слово – «фьюжн». Его можно встретить при описании модного ресторана, дизайнерской задумки, музыкального стиля. Но это еще и креативное...
Что значит быть успешным в этом динамичном и часто турбулентном мире? Ответ на этот вопрос и простой и сложный, в одно и тоже время. Это значит быть динамичным? Не только!
Адаптация персонала в период кризиса – понимание стратегии удовлетворения запросов сотрудников
2012-12-29 17:00:52 (читать в оригинале)Любая кризисная ситуация провоцирует на изменение направления в ходе работы, событий и, вообще, в жизни. Сокращаются расходы, становится необходимым изменение мотивации. Все это в полной мере...
Что значит быть успешным в этом динамичном и часто турбулентном мире? Ответ на этот вопрос и простой и сложный, в одно и тоже время. Это значит быть динамичным? Не только!
Категория «Ню»
Взлеты Топ 5
|
| ||
|
+143 |
146 |
IllAIR |
|
+123 |
143 |
GetProfit |
|
+116 |
124 |
antonesku |
|
+111 |
126 |
Melipomena |
|
+108 |
125 |
Agnoia |
Падения Топ 5
|
| ||
|
-2 |
48 |
В трусиках |
|
-2 |
22 |
СюНя_СоЛныШкА |
|
-3 |
14 |
Sebastian_Valmont |
|
-3 |
17 |
xpyctal |
|
-3 |
24 |
I have been here before |
Популярные за сутки
Загрузка...
BlogRider.ru не имеет отношения к публикуемым в записях блогов материалам. Все записи
взяты из открытых общедоступных источников и являются собственностью их авторов.
взяты из открытых общедоступных источников и являются собственностью их авторов.
