Бизнес-Инвест Консалтинг Голосов: 1 Адрес блога: http://biconsalting.ru/ Добавлен: 2013-03-21 23:21:27

Деловые люди

Они как сознательно, так и подсознательно, хотят и нуждаются во взаимоотношениях, выстроенных на основе «амэ», со всеми, с кем они имеют дело. Поэтому они изначально прилагают усилия для создания взаимоотношений на основе «амэ». Разумная причина этого — желание избежать проблем и неудач. Естественно, чтобы развить отношения на основе «амэ», японцам требуется больше времени с иностранцами, чем с японцами, но это не так сложно, как может показаться на первый взгляд, если знаешь, как это делать.

Процесс выстраивания отношений на основе «амэ» достаточно прост. Для этого надо вместе есть и пить, обмениваться подарками и другими знаками дружбы и долга, участвовать в различных мероприятиях, таких как свадьба, похороны, окончание университета и тому подобное.

Между японцами и людьми Запада деловые отношения довольно часто порываются, так как на Западе не осознают или не понимают явление «амэ». В характере японцев есть черта, побуждающая их делать все возможное, чтобы избежать расстройства отношений, даже если это значит, что надо сделать что-то невыгодное для себя. На Западе находят это удивительным и непонятным. Для японцев же важнее всего отношения, и они уделяют больше внимания поддерживанию равновесия в отношениях, чем случайным неприятностям. Существует много проявлений «амэ» на практике, которые люди Запада считают неразумным, нерациональным и просто плохим способом ведения дел. Они смотрят на ситуацию очень узко, у японцев же широкий, целостный и безграничный взгляд на жизнь. На практике «амэ» большинства людей сегодня, особенно в бизнесе, состоит из доброжелательного отношения к другим при условии, что такое поведение понимают и отвечают взаимностью. Как говорит живущий в Токио консультант Джо Шмельзейс, который закончил Гарвардскую школу бизнеса, а также начальную, среднюю и старшую школу в Японии, говорит на двух языках и знает особенности двух культур: «Для “амэ” требуется уважать неразумные просьбы и поведение своих деловых партнеров, потому что эти взаимоотношения основаны на способности давать и получать. Вы только выиграете, когда вам что-то понадобится». Хотя традиционная японская мораль была создана, чтобы поддержать и усилить гармонию, но это была иерархическая гармония, основанная на политических императивах властей предержащих, а не на удовлетворении потребностей большинства людей.