Работа для студентов Голосов: 4 Адрес блога: http://www.extrajob.by Добавлен: 2008-06-11 10:47:11 блограйдером Gena84

Отпуск: какой он?

2012-08-20 18:23:21 (читать в оригинале)

Конечно же, долгожданный, любимый, желанный, волшебный… Все эти эпитеты, несомненно, относятся к отпуску. Но давайте разберемся, что представляет собой отпуск с юридической точки зрения. Правовая сторона отпуска регулируется Трудовым кодексом Республики Беларусь (ТК РБ).

ТК РБ установлено, что работники имеют право на отпуск независимо от того, кто является их нанимателем, какова организационно-правовая форма организации и какой вид трудового договора с ними заключен. Совместители, временные и сезонные работники также имеют право на отпуск или получение за него денежной компенсации. Право на трудовые и социальные отпуска закреплено, как общее право для всех наемных работников.

К трудовым отпускам относятся основной и дополнительный отпуск. Продолжительность основного отпуска, согласно ст. 155 ТК РБ, не может быть менее 24 календарных дней. Данный минимум гарантируется каждому работнику. Дополнительные отпуска предоставляются лишь некоторым категориям работников в связи с особыми условиями или характером труда, либо в качестве поощрения за длительную непрерывную работу на одном предприятии.

Далее

---

У шефа день рождения

2012-08-16 16:43:57 (читать в оригинале)

Отношение к шефу, как к руководителю, в идеале должно проявляться сотрудниками не только в подчинении, но и в уважении. Уважение к вышестоящим по служебной лестнице административным сотрудникам в принципе необходимо для порядка и успешной работы организации. В каждом сплоченном трудовом коллективе обычно знают, когда у шефа день рождения, и не поздравить его с ним – не только некрасиво, но порой и небезопасно для будущей карьеры. На самом деле каким бы шеф ни был строгим и серьезным, ему наверняка будет приятно услышать искренние и теплые слова от коллег. А ведь настроение шефа и прибавка к зарплате – порой очень зависящие друг от друга вещи.

Поздравлять шефа с днем рождения, конечно же, лучше всем коллективом. А не то ведь может найтись и отдельный «умник», который захочет поздравить шефа лично от себя, а коллектив останется в стороне. Ни для кого не секрет, что в отношениях между шефом и его подчиненными любая мелочь может сыграть очень важную роль. В конце концов, шеф – тоже человек, а значит, лесть и умение завоевать расположение действуют на него.

Далее

---

Хочу стать массажистом!

2012-08-14 15:51:31 (читать в оригинале)

Еще в древности люди использовали массаж, как лекарственное и болеутоляющее средство. Ценность массажа в медицине с тех времен только возросла. Сейчас массаж – это ведущая отрасль медицины, перспективная и постоянно совершенствующаяся. Массажист – почетная и хорошо оплачиваемая профессия, но даже если после окончания курсов массажа вы не свяжете с ним свою профессиональную деятельность, полученные умения не раз пригодятся вам в жизни, а ваши родственники и знакомые будут носить вас на руках.

Обучиться искусству массажа и получить диплом специалиста можно на специальных курсах. При выборе курсов массажа стоит обращать внимание на те организации, которые имеют государственную лицензию и выдают диплом. Помимо теории важно наличие практики. Ведь именно опыт позволяет по-настоящему освоить любое ремесло. В обычную программу обучения, как правило, входит освоение классического массажа и ознакомительные программы специализированного массажа: косметического, спортивного, детского и т.п.

Далее

---

Карьера в среднем возрасте

2012-08-08 15:25:28 (читать в оригинале)

В нашем обществе бытуют стереотипы, что карьера – это удел молодых, а если к 35-40 годам ты ее сделать не успел, то про нее уже можно забыть. Без сомнения, существуют определенные факторы, которые порождают подобные стереотипы. Например, ни для кого не секрет, что большинство нанимателей предпочитают брать на работу соискателей моложе 40 лет. По их мнению, старшее поколение консервативно, менее активно и хуже адаптируется к современной бизнес-среде. Тем более не захотят брать новичка предпенсионного возраста в сформировавшийся коллектив, где средний возраст работников составляет около 30 лет.

Но с другой стороны зрелый возраст имеет массу преимуществ. Как правило, у человека в этом возрасте уже есть семья, подросшие дети, определенный социальный и профессиональный статус, поэтому он готов всецело посвятить себя работе. Ко всему прочему у него есть большой опыт работы, причем зачастую в разных сферах деятельности и на разных позициях.

Вообще средний возраст – довольно растяжимое понятие.

Далее

---

Работа тамадой, или Работа – это всегда праздник

2012-07-18 15:49:46 (читать в оригинале)

Наверняка вы не раз наблюдали работу тамады на свадьбе или корпоративе. Работа профессионального тамады придает торжеству неповторимую атмосферу праздника, веселья и радости. Но работа тамады – это не просто развлечение, а довольно сложная и творческая профессия, включающая элементы множества других специальностей. Работа тамады включает в себя как предварительное тщательное планирование, так и умение свободно импровизировать.

Как становятся тамадой? Достаточно ли просто быть веселым и заводным, способным организовать гостей и шутить весь вечер? Понадобится ли какое-то специальное образование? Вообще в ВУЗе вы не найдете такую специальность, как тамада. Зато вы можете пройти обучение в ВУЗе по специальности «Организатор праздников». В программу обучения входят различные дисциплины, которые обязательно понадобятся в работе по организации торжества. И пусть тамада и не организовывает все торжество, но отвечает за самую сложную и важную его часть – развлечение. Хорошим подспорьем для тамады станет и режиссерский факультет, обучение профессии работника с массами и т.д.

Далее