Какой рейтинг вас больше интересует?
|
Главная / Главные темы / Тэг «дресс»
Деловое безделье 2015-06-21 16:27:00
... крупной сети отелей. Дресс-код есть, как ...
+ развернуть текст сохранённая копия
Бывает, под запрет попадают футболки с принтами, ну нельзя их носить и всё. А они чем не угодили? Деморализуют? Мешают рабочему процессу? Как мне кажется, так интересные и позитивные принты могут даже улучшить рабочую атмосферу. Я не говорю, про принты "улыбаемся и пашем", "I hate my job" или "stupid boss". Я говорю про футболки, стилизованные под героев Диснея, например, или с надписью "Токио". Какое негативное влияние они могут оказать на рабочий настрой коллектива? Микки Маус с его большими ушами и добродушной улыбкой напоминает нам о чем-то добром, светлом, о детстве. Токио у каждого из нас ассоциируется с чем-то своим: с путешествиями, богатой культурой, мультфильмами и т.д. Чем эти позитивные ассоциации могут навредить громоздкой, холодной бизнес-машине, в которой нет места ничему человеческому и теплому? Или вот еще одна живописная картина берлинского большого офиса крупной сети отелей. Дресс-код есть, как же иначе может быть в солидной и надежной компании? Все работники, включая бэк-офис, придерживаются офисного стиля в одежде, потому что строгие правила, и не забалуешь. Классические консервативные костюмы, однотонные рубашки, оксфорды, лодочки, удлиненные юбки-карандаши, платья-футляры. Не правда ли идеаллистическая картина офисных работников в глазах любого наблюдающего со стороны? Даже сразу и не разберешь, кто тут начальник, а кто бухгалтер, ведь у всех такой респектабельный внешний вид.
Но, стоит повнимательнее присмотреться к сотрудникам, которые восемь часов в сутки согласно заключенным договорам, должны в поте лица труднится на благо отеля. Люди в строгих костюмах, вольяжно развалившись на офисном стуле, просматривают страницы социальных сетей на своих смарт-фонах или, нацепив наушники, играют на рабочем компьютере в игры.
Сам собой напрашивается оксюморон - "деловой и праздный вид" или "деловое безделье". Внешние атрибуты офисного стиля были сотрудниками соблюдены, но праздность никуда не делось. Причин такого бездеятельного поведения может быть много, виновными могут оказаться как подчиненные, так и руководство (однако, учитывая степень и масштаб запущенности ситуации, в данном случае надо начинать "шерстить" именно начальников).
Самое противное, как оказалось, эти респектабельно выглядящие работники в довесок ко всему не моют даже руки после туалета. Ну и зачем эта красивая обертка, когда элементарные правила гигиенты не соблюдаются? Нажимаешь на принтере кнопки или здороваешься за руку с сотрудниками, а в голове крутится мерзкая мысль "Как бы так нажать на кнопку, чтобы до нее не дотронуться?" и "Не осталось ли капель желтой жидкости и других нечистот на руках этого улыбчивого сотрудника, который протягивает мне руку, чтобы поприветствовать?"
А как же руководство, им можно гораздо больше, чем обычным работникам, например, в домашних тапочках и халате по офису разгуливать? Нет, я считаю, что начальство должно соблюдать определенный стиль в одежде. Для этого есть как минимум две причины.
Во-первых, руководители - это всегда пример для работников. На кого им еще равняться? Если хороший руководитель одет всегда в деловой костюм, то и его подчиненные, возможно, захотят соответствовать его высоким стандартам даже в одежде. Почему бы и нет? Как говорится, хочешь других мотивировать, начни с себя и не на словах, а на деле. Во-вторых, у менеджеров с финансами не так туго как у простых работников. Они могут позволить себе купить качественную одежду, которая, соответственно, и стоит в разы дороже костюмов из аутлетов. Фирменные, сшитые по фигуре, костюмы не стесняют движений и не отвлекают на себя внимание, когда надо с головой погрузиться в работу, а не думать о том, чтобы не запачкать ручкой костюм, которых у тебя только два, а приличный и вовсе в единственном экземпляре и сейчас на тебе.
Подчиненные при виде сияющей улыбки, завидной активности и отличного утреннего настроения своего руководителя, будут задаваться вопросом, как ему удается выполнять эти головокружительные трюки еще и в костюме?
Тэги: безделье, бесит, дресс-код, имидж, офис, работа
Человек ни что, имидж всё. Не дай компании засохнуть! 2015-06-21 16:26:00
... такими мерами как дресс-код дисциплинировать, то ... : #b45f06;">Вводить строгий дресс-код в компании ...
+ развернуть текст сохранённая копия
Ряд компаний, чтобы поднять свой имидж, я бы даже сказала, чтобы построить его на пустом месте, пытаются вводить глупейшие и нелепые правила. Вам, наверное, "посчастливилось" столкнуться с компаниями, где требовалось носить определенный стиль одежды всем: и бухгалтеру, и программисту, и специалистам по работе с клиентами, которые замурованы со всех сторон уродливыми кабинками. В чем суть таких правил, если она вообще есть? Какими окольными путями пришли светлые умы к этой неординарной идее?
Костюм делает работника собранее, ответственнее, он не чувствует себя так раслабленно и не забывает, что он на рабочем месте, а не дома перед телевизором с бутербродом и в кресле. Тогда у меня возникает вопрос: "Не уже ли на работе ему правда так скучно, что он забывает, где находится и проваливается в пространственно-временную яму?" Строгий костюм сделает из него хорошего работника, а может и сразу топового специалиста? И еще вопрос: "Зачем нанимали на работу человека, которому надо объяснять, что сейчас рабочее время?" Хотя нет, даже не так. Этот работник, по-видимому, слов не понимает. Его только галстук на путь истинный наставит.
Получается, если поставить уборщицу на каблуки, она лучше начнет убирать. Звучит абсурдно, но зачем тогда бухгалтеру или программисту неудобный пиджак или юбка, которую по непривычке то и дело приходится поправлять?
Стиль в одежде, который помогает именно дисциплинировать, может быть оправдан только в стенах школ. Для этого, по крайней мере, существует ряд логических объяснений. Во-первых, школьники - это еще дети и подростки. Нравственные основы личности у них еще только на пути становления. Им хочется все попробовать, но за это приходит и расплата. Они не смогли или не захотели увидеть всю картину последствий. В этот период происходит социализация, личность овладевает общественным опытом, но для этого регуляции этих процессов требуются "рычаги управления".
Школьная форма имеет ряд своих преимуществ:
1. Ученик боится испортить дорогой, а может и единственный комплект формы. Он лишний раз подумает, стоит ли ему лезть в драку, исследовать все заброшенные здания в округе, возможно будет вцелом бережнее относится к своей одежде. 2. Школьника, который напроказничал на улице, даже из далека могут сразу же "застукать" как учителя, так и "спалить" одноклассники. Информация о прохиндейце поступит классному руководителю и директору в режиме онлайн. 3. За пределами школы ученик в школьной форме - это лицо учебного заведения. В городе, особенно небольшом, сразу поползут слухи о некультурных воспитанниках школы, поэтому им придется с удвоенным усердием. К тому же, учитель всегда может отчитать ученика, сказав: "Как ты мог так себя вести, ты ведь ученик нашей школы. Ты каждый день носишь нашу форму, являешь полноправным членом нашего большого коллектива. Своим поступком ты бросил тень на всех школьников, потому что жители города видели ученика в форме нашей школы, который ...". 4. Ученик, чей вес давно перевалил за 80 килограмм, а высоты дверного проема в кабинет недостаточно, чтобы он головой не задел верхний наличник, может вызывать не только у одноклассников, но и у учителей, так скажем, дискомфорт. Особенно, если такой паренек одет в рваные джинсы, футболку с цепями и черепами, а на голове ирокез. Ну, а если еще и поведение у него бандитское, тут уже и у педагогов может поселиться страх и ужас. На помощь может прийти как раз таки школьная форма, в которой такой габаритный школьник будет выглядеть солиднее, старше, и когда он решит огрызаться с учителем, будет выглядеть весьма нелепо, потому что то, что прощается юнцу, не позволено мужчине.
Взрослый человек все-таки уже способен самостоятельно нести ответственность за свои поступки, т.к. у него уже развита моральные и личностные ценности, есть и самоконтроль и саморегуляция, которые находятся только в процессе формирования у молодежи и детей. Если по какой-то причине работника надо такими мерами как дресс-код дисциплинировать, то возникает вопрос о резонности нанимать такого специалиста.
Вводить строгий дресс-код в компании малоэффективно. Одежда должна быть чистой, опрятной, не слишком броской или открытой. Спортивные вещи или кроссовки, которые ну никак нельзя отнести к стилю кэжуал, а служат именно спортивным целям, всё-таки тоже не для офиса. Вот, пожалуй, и всё. Растраты на костюмы, рубашки и туфли неоправданы, особенно когда такие специфические требования по поводу внешнего вида предъявляются к работникам, зарплаты которых едва ли хватает, чтоб свести концы с концами.
Высиживает работник целый день на стуле перед монитором на своем рабочем месте, где его никто не видит. За восемь часов сидячей работы кровообращение в ногах ухудшилось, они немеют, отекают, особенно часто это происходит от неудобных каблуков или красивых, но непригодных для многочасовой носки туфель. Но ради похода в туалет или 30 минут обеденного перерыва, когда надо продефилировать через весь офис и тем самым поддержать лишний раз имидж компании, работнику приходится терпеть эти и другие неудобства. За обедом он выберет воду вместо красного томатного сока, макароны без жирного мяса, рис без рыбы. Потому что, не дай Бог... Пиджаки и деловые костюмы нередко подлежат только химчистке. А это туда еще идти, потом забирать вещи обратно, отдавать деньги, когда висит кредит, и каждая копейка на счету.
Тэги: дисциплина, достала, дресс-код, задолбала, имидж, ненавижу, работа, работнику, работу, требования
Ночь музеев в доме Павла Кузнецова (Саратов, 17.05.14) 2014-05-19 19:07:40
... территории музея действовал дресс-код - алый. Сам ...
+ развернуть текст сохранённая копия
Тэги: алая, афиша, бутон, горящая, дом, дресс-код, живая, искусство, кафе, кузнецова, лабиринт, музее, ночь, павла, путешествие, роза, саратов, саратова
Подготовка к первому мотосентября (Саратов, 01.09.13) 2013-09-01 23:14:03
< ...
+ развернуть текст сохранённая копия
art
ma-zaika | День знаний по саратовскИ | 01 сентября на Набережной Космонавтов можно было наблюдать приготовления к торжественной линейке. Участниками мероприятия стали в основном взрослые дети, которые решили напомнить саратовцам чей сегодня праздник. Конечно в школу с букетами все ребятишки пойдут завтра, ну а традиционное 01 сентября отметили сегодня. И весьма неплохой проезд вышел, отчёт доложу позже))) 
 
 
    
  Фото: © Copyright ma-zaika.ru 
Тэги: авто, афиша, бант, дресс-код, заезд, колонна, костюм, мопед, мотосентября, мотоцикл, наряд, обзор, праздник, проезд, репортаж, саратов, саратова, событие, шарик
Коктейльные платья: как правильно выбрать 2013-05-10 12:16:33
В последнее время популярность этих моделей все возрастает. Обусловлено это тем, что в коктейльном ...
+ развернуть текст сохранённая копия
В последнее время популярность этих моделей все возрастает. Обусловлено это тем, что в коктейльном платье очень удобно, оно может быть различного фасона, и не пропадет в гардеробе девушки, как это бывает с чересчур вычурными нарядами. Коктейльные платья были изобретены (не побоюсь этого слова) в США, во время сухого закона. Алкоголь был под запретом, но вот [...]
Тэги: 2013, возрасти, выпускной, дресс-код, женский, коктейльные, коктейльный, красивый, летний, мода, модный, одежда, платье, подобрать
Главная / Главные темы / Тэг «дресс»
|
Загрузка... 
|
