Кадры «под ключ»
2011-10-31 09:00:44
Готовить профессиональные кадры заранее — значит готовить свое будущее. Руководствуясь этим ...
+ развернуть текст сохранённая копия
Готовить профессиональные кадры заранее — значит готовить свое будущее. Руководствуясь этим правилом, многие крупные российские корпорации целенаправленно создают резерв специалистов и заблаговременно заботятся о «выращивании» молодых работников для своей компании — приходят за ними в школы и вузы.


Тэги:
персонал,
подбор
Тестовая неделя и испытательный срок
2011-10-27 13:32:18
... в процессе подбора
персонала. Некоторы сразу уходят ...
+ развернуть текст сохранённая копия
Итак, кандидат успешно прошел собеседование с руководством и уже желает приступить к своим непосредственным обязанностям но, ему еще нужно устроить проверку. Перед этим на собеседовании я всегда озвучиваю, что у нас в компании существует тестовая неделя, которая не оплачивается. Это очень важно в процессе подбора персонала. Некоторы сразу уходят, некоторые соглашаются, но после первого же [...]
Тэги:
испытательный,
метод,
неделя,
персонал,
подбор,
принцип,
процесс,
срок,
тестовый,
технология
Наводим справки или что скажут бывшие работодатели
2011-10-27 13:04:18
Итак Вы определились где разместить вакансию, разместили ее и провели первичное собеседование. Что ...
+ развернуть текст сохранённая копия
Итак Вы определились где разместить вакансию, разместили ее и провели первичное собеседование. Что же дальше? А дальше самое интересное... В настоящее время все более распространенным методом отбора является наведение справок о кандидате с мест его предыдущей работы, учебы и т. п. Бывшие сослуживцы, начальники могут рассказать много интересного о кандидате, но не всегда такая информация [...]
Тэги:
метод,
персонал,
подбор,
принцип,
процесс,
технология
Кадры «под ключ»
2011-10-24 09:00:44
Готовить профессиональные кадры заранее — значит готовить свое будущее. Руководствуясь этим ...
+ развернуть текст сохранённая копия
Готовить профессиональные кадры заранее — значит готовить свое будущее. Руководствуясь этим правилом, многие крупные российские корпорации целенаправленно создают резерв специалистов и заблаговременно заботятся о «выращивании» молодых работников для своей компании — приходят за ними в школы и вузы.


Тэги:
персонал,
подбор
Отрывок из книги Руслана Мансурова «HR-брендинг. Как повысить эффективность персонала»
2011-10-24 08:28:57
... . Как повысить эффективность
персонала». Руслан – Директор ...
+ развернуть текст сохранённая копия
HR-брендинг – новая и весьма интересная тема, напрямую связанная с рекрутингом. Многие эксперты сходятся во мнении, что HR-брендинг ключевым образом влияет на успешность рекрутингового процесса. Особенно в тех случаях, когда между несколькими компаниями ведется острая борьба за таланты. HR-брендингу посвящена новая книга Руслана Мансурова «HR-брендинг. Как повысить эффективность персонала». Руслан – Директор Зеленодольского филиала ЧОУ ВПО [...]
Тэги:
hr-брендинг,
деньги,
книга,
мансуров,
персонал,
поиск,
руслан,
сотрудник,
экономика