Какой рейтинг вас больше интересует?
|
Главная / Главные темы / Тэг «персонал»
Переходной кризис персонала (часть 2) 2013-01-21 23:02:39
Переход от сдали интенсивного роста к стадии стабилизации также сопровождается кризисной ситуацией, ...
+ развернуть текст сохранённая копия
Переход от сдали интенсивного роста к стадии стабилизации также сопровождается кризисной ситуацией, можно сказать, кризисом зрелости. Это связано с тем, что для стадии стабилизации нужны работники, которые способны разработать продуктивные технологии, отметить самые удачные подходы, которые были...
Остальное на сайте :) 
Тэги: организация, персонал, развивающийся, управление
Переходной кризис персонала 2013-01-18 20:55:46
В определенной мере с точки зрения человеческой составляющей кризисная ситуация возникает при каждом ...
+ развернуть текст сохранённая копия
В определенной мере с точки зрения человеческой составляющей кризисная ситуация возникает при каждом переходе от одной стадии формирования организации к другой. Так, первая кризисная ситуация возникает во время завершения стадии формирования компании и переходе к стадии интенсивного роста. Можно...
Остальное на сайте :) 
Тэги: организация, персонал, развивающийся, управление
Чем занимается компания Google (NASDAQ:GOOG) на самом деле 2013-01-17 19:24:49
Недавние события заставляют вспомнить, что Android, Google+ или Chrome — далеко не самая ...
+ развернуть текст сохранённая копия
Недавние события заставляют вспомнить, что Android, Google+ или Chrome — далеко не самая важная сторона этой компании. Всё куда серьёзнее. 14 декабря знаменитый изобретатель и футуролог Рей Курцвейл объявил, что отныне он работает в Google. О его обязанностях известно лишь в самых общих чертах. Пресс-релиз сообщает о некоем «проекте в области машинного обучения и обработки [...]
Тэги: android, chrome, google, iphone, youtube, америка, аналитик, курцвел, персона, рея, рынок, сша, фондовый, экономический, южный
На стадии спада необходимо работать с персоналом 2013-01-15 22:55:30
... производительности труда, сокращением персонала, созданием кадровых программ ...
+ развернуть текст сохранённая копия
Чтобы справиться с возникшим кризисом обязательно необходимо работать с сотрудниками. На стадии спада кадровая служба должна заниматься повышением производительности труда, сокращением персонала, созданием кадровых программ поддержки реорганизации и ее стратегии, диагностикой кадрового потенциала...
Остальное на сайте :) 
Тэги: организация, персонал, развивающийся, управление
Староновогодний отчёт 2013-01-14 10:01:16
В том году не успел. Отчитаюсь кратко ...
+ развернуть текст сохранённая копия
В том году не успел. Отчитаюсь кратко в этом. К тому же формат праздника позволяет.
Вот после возвращения наконец дочитал избранную френд-ленту до самых предновогодних постов. Как же хорошо всё и светло. Искренне порадовался за тех, кто отчитывался, что у них 2012 год был удачно-успешным.
Теперь хочу такой же 2013 для себя.
Ибо мой персональный 2012 год был ужасным куском високосия. Он был тяжёлым и несбыточным. Ни одно серьёзное начинание не удалось воплотить в жизнь. Дошло до того, что близкие уже предлагали пойти к бабкам "отшептать заговор на неудачу" или в церковь свечку поставить...
Короче, как-то так.
2012 закончился и Ура по этому поводу.
В 2013 есть возможность учесть все недоработки прошлого года и утроекратить усилия, чтобы в этом всё получилось.
Дед Мороз, Санта Клаус и Йолло Пукало, спасибо за внимание.
P.S. и размещение поста с картинкой индийской бабы со странным именем Лакшми не приносит бабок. Проверено.
Тэги: какой-то!, персона, праздник, простой, смешно
Главная / Главные темы / Тэг «персонал»
|
Взлеты Топ 5
Падения Топ 5
|
