Профессиональное управление Голосов: 1 Адрес блога: http://profimanagement.ru Добавлен: 2012-07-22 14:39:32 блограйдером Blog

Анализ кадровой ситуации в регионе (Часть 2)

2013-04-17 22:58:45 (читать в оригинале)

Итогом проведенного анализа регионального рынка профессий являются качественные и количественные показатели по таким категориям работников: сельскохозяйственные работники и фермеры менее ценный слой работников физического труда наиболее ценный слой работников физического труда менее ценный слой...

Остальное на сайте :)

---

Анализ кадровой ситуации в регионе (Часть 1)

2013-04-15 10:48:17 (читать в оригинале)

На стадии формирования компании очень важно произвести анализ кадровой ситуации в регионе. В конечном итоге необходимо будет определить сегмент рынка рабочей силы в регионе. Чтобы провести анализ кадровой ситуации в регионе необходимо обработать информацию про: Культурные и национальные особенности...

Остальное на сайте :)

---

Дополнительная и долговременная потребность в кадрах

2013-04-11 19:23:09 (читать в оригинале)

Дополнительная потребность в кадрах представляет собой разницу между общей потребностью и тем количеством персонала, которым оперирует компания на момент расчетов. Дополнительная потребность в кадрах (ДП) предусматривает, чтобы при ее расчете учитывали следующее: вакантные должности, согласно...

Остальное на сайте :)

---

Расчет потребности в персонале

2013-04-08 18:06:55 (читать в оригинале)

Такие показатели как структура работы, желаемый рост повышения производительности труда, нормы выработки и производственная программа позволяют определиться с необходимым количеством рабочих и их квалификационным и профессиональным составом. Расчет количества персонала может быть перспективным или...

Остальное на сайте :)

---

Качественная и количественная оценка потребности в персонале

2013-04-05 22:46:59 (читать в оригинале)

В оценке потребности компании в персонале должна быть качественная и количественная оценка. Качественная оценка потребности в персонале предусматривает ответ на вопрос «кого?». Данный вид прогноза является довольно сложным, так как помимо анализа еще необходимо учесть профессиональные умения и...

Остальное на сайте :)