Полученная Правительством Республики Хакасия информация свидетельствует о потенциальной угрозе информационной безопасности в органах исполнительной власти и местного самоуправления регионов Сибирского федерального округа в результате использования сервисов компании Google (Google-Inc — американская транснациональная корпорация). Использование данных сервисов предполагает использование облачных вычислений — хранение, обработку, анализ данных пользователя на серверах компании «Google», что может привести к негативным […]
Москва. 2 января. INTERFAX.RU: Чиновникам разрешили служить дольше
Смотрите оригинал материала на http://www.interfax.ru/politics/txt.asp?id=283786
На мой взгляд, это приведёт к разрушению социальных лифтов. Молодым (и средних лет) служащим, придётся работать на низших (младших) должностях, пока старикам не надоест работать, или пока они не предадут должности своим подросшим детям (родственникам). Может повлеч возникновение семейных коррупционных связей. Да какой смысл продления для высших чиновников, срока службы, когда есть Кадровый президентский резерв.
Нужно, государственным гражданским служащим, занимающим (замещающим) должности государственной гражданской службы категории "помощники (советники)" и должности "руководителей" высшей группы должностей государственной гражданской службы, достигшим предельного возраста - 60 лет, запретить продлевать срок их срок службы на указанных должностях.
Оставить только, для государственных гражданских служащих, занимающим (замещающим) должности младших категорий (не относящиеся вышеперечисленным категориям и категориям начальник, руководитель, по достижению предельного возраста пребывания на государственной гражданской службе, срок их службы с их согласия может быть продлен по решению представителя нанимателя, но не свыше чем до достижения ими возраста 65 лет. При условии, что за последние 5 лет в их службе (отдела) не было фактов коррупции.
Если государственный гражданский служащий, занимающий (замещающий) должность государственной гражданской службы категории "помощник (советник)" или должность "руководителя", достигшим предельного возраста - 60 лет, желает дальше работать на государственной службе до 65 лет. То ему предлагаются, только должности младших категорий, перечень которых правительством должен быть строго определён для каждой службы. А так же отдельно, для каждой младшей должности, прописать требование наличия у претендента (бывшего помошника, советника или руководителя) необходимых профессиональных навыков (владению определённой специальностью и стажа работы по схожей специальности). Что бы, бывшие руководитель (начальники) не смогли устроится на лёгкую должность, а эффективно работали и передавали опыт новому молодому поколению.
