В таком близком и таком далеком 2011-м году компания Samsung выпустила устройство под названием Galaxy Note, и с тех пор мир потихоньку начала захватывать «болезнь», которая к 2013-му году, вероятнее всего, достигнет своего апогея. «Болезнь» эта, как вы уже смогли догадаться, - огромные экраны современных смартфонов. Для устройств с такими экранами журналистами даже был придуман [...]

Новый год 2012 все ближе, а интересных новогодних публикаций на Flytothesky.ru становится все больше и больше. Чтобы не пропустить ни одного праздничного поста, в этой теме мы будем публиковать ссылки на все новогодние публикации нашего журнала. Список будет обновляться по мере выхода новых выпусков, так что заходите к нам почаще!  Новогоднего настроения! Всем! Интересные идеи [...]

Маргарита Конкина из Москвы пишет: "... Это совещание было в рамках бюджетного процесса на 2013 год. Оно оказалось одним из самых тяжелых, на повестке были изменения в корпоративной культуре и работа с персоналом. Проводили план-фактный анализ по статье "Затраты на обучение и развитие персонала". В итоге я выступила с предложением оставить обучение проф.навыкам и адаптацию отделу персонала, а развитие персонала отдать нам  - отделу развития.  Многие ждали моей речи, так как решение витает в воздухе. У нас постоянно проходят разные тренинги, затраты на тренеров огромные, а результата - ноль (по нашему мнению, конечно, потому что спроси отдел персонала - у них всё здорово, "жить стало веселее"). В прошлом году HR пообещали эффект от перехода количества в качество, но ничего подобного. Ринги и кайзен как не было, так и нет. Многие поднаторели в правильном поведении на тренингах, научились аргументированно перечить, говорить правильные слова, более...

[content]