Реальный Мир. Симферополь. Крым. Голосов: 1 Адрес блога: http://pabloskiff.livejournal.com/ Добавлен: 2011-03-25 08:59:25

В Багдаде всё спокойно

2011-09-30 21:28:47 (читать в оригинале)

В Багдаде всё спокойно.
Провел каникулы в Гродно, немного прокатился по Беларуси до Минска.
Впечатления: Оруэлл, 1984, совок, получивший развитие, но в том же совковом духе. Больше не хочется там появляться. Люди спят, отставание от России по развитию индивидуального сознания минимум лет на 30., очень коллективные люди.

Но порядка больше, это заметно, чисто, хорошие дороги, вежливые водители. Целую неделю не видела бомжей пока в Минск на вокзал не приехала. Слово "кризис" людЯм там знакомо, но беспокойства, повышения цен после НГ не было.

Сейчас погода на неделю в Гродно обещается приличная, возможно еще туда заскочу. На Украине мне, кстати, больше нравится. Так что я сделал для себя выводы: свобода дороже порядка. У свободы недетское злое лицо (С) Макаревич

---

Специалистов в мире много, а ребенок для тебя единственный

2011-09-30 20:30:55 (читать в оригинале)

Специалистов в мире много, а ребенок для тебя единственный,( новорожденный в этот период времени) так, что слушай свою интуицию и не делай ему вреда. Концепция Эрика Эриксона о фазах развития человека- на мой взгляд самая разумная.
Так вот по мнению Э.Эриксона до года у ребенка формируется базовое доверие или недоверие к миру. И до года надо удовлетворять все его потребности обязательно. Про то, что можно приручить к рукам - старые сказки для воспитания рабов, их вообще(детей в бедных семьях) держали туго запеленованными в люльке- колыбели до года.

Детей надо чаще держать свободными и давать возможность махать руками и ножками, это конечно, трудно для матери. т.к. надо практически круглосуточно сидеть подле ребенка. Но это необходимо. Идет закладка психики ребенка и надо предоставить маме возможность воспитывать своего ребенка, а со стороны быта ей должны помочь муж и близкие родственники ближайшие 6-8 месяцев. Потом найти клуб раннего развития и стараться развивать своего малыша.

---

Во-истину, хочешь потерять друга - займи ему денег

2011-09-30 19:09:12 (читать в оригинале)

Во-истину, хочешь потерять друга - займи ему денег.

Года два назад занял другу около $1000, его избили менты, взяли куртку и мобилу (он в городе живет, родители в селе). Ему тогда срочно нужны были деньги, вот и одолжил на 3-4 мес.
До сих пор ничего не отдал, он сыграл свадьбу (родители устроили, были одни родственники, общих друзей не было), взял поддержанную ВАЗ 8ку.

В первый год я ему напоминал раз 5 мол срочно надо, подводишь, он соглашался..да да мол, отдам (чувствовалось его напряжение при затрагивании этой темы). Дальше надоело, забил. Иногда не брал трубу когда звонил. Периодически звонит раз в месяца 3, мол как дела, и т.п., типа все помнит (когда я это слышу у меня появляется легкая истерическая улыбка).

Помимо меня он занимал и у других (в пределах 1000-2000 гривен). Потерял всех общих друзей. Работает сейчас на интернет магазин сотовых телефонов, точка по закачке мелодий в сотовые, мелкий ремонт, перепрошивка и т.п.

За опыт и знания человек всегда платит. Это ещё дешево, некоторые тысячи из-за этого теряли.
Месть в данном случае дороже обойдется, уже итак потерял много психической энергии при попытке вытягивать эти деньги.

---

Пробуйте найти что-то свое

2011-09-30 17:49:42 (читать в оригинале)

Разделите всех людей на несколько категорий (ну скажем по принципу материального благосостояния) менее состоятельные как правило наиболее подвержены страхам основанным на инстинкте жизни (вернее потери или ухудшения жизни), чем выше благосостояние - улучшается качество жизни, а следственно снижается уровень воздействия основанном на страхе потери жизни, в дело включаются потребности боле высокого порядка - суперновый телевизор, отдых в китае, и т.д. Я по приезду в Китай сильно на еде отрываюсь. Все таки разница в продуктах даже с Китаем большая.

Так же в зависимости от управленческой модели принятой на предприятии проявляется и инстинкт агрессии, например, на японских предприятиях практически не возможно провести мотивационные мероприятия основанные на методах карьерного роста путем смещения претендента с занимаемого поста на нижестоящий пост - ни один японец не задумывается над подобным методом “подсидки“ претендента, гарантией является сама управленческая модель пожизненного найма, но вот мотивации основанные на премиальных (материальных благах) в японском бизнесе используются очень широко.

Противоположная модель - американская, когда, если не приветствуются, но очень хорошо поощряются последствия удачной “подсидки“. Менеджеры американцы придерживаются любых методов для получения большей прибыли, японцы приветствуют постоянность и качественность в кадровых отношениях. Мотивационные методы можно с легкостью перенести от производства к обычной жизни, например к мотивации детей на учебу, общественную работу и т.д. по тем же принципам. Пробуйте найти что-то свое. Честно, это так же интересно как и легкий флирт.

---

Экотуризм или безрисковый экстрим тоже интересно

2011-09-30 16:32:16 (читать в оригинале)

У нас уже первые туристы вернулись довольные из Китая - сейчас у меня люди разбираются разбором полетов что как было и каковы впечатления и каковы мелкие недочеты. Для примера 3 ночи 2 дня в гостинице (новые номера) плюс пол дня экскурсий каждый день с гидом (Шаолинь, Китайская стена, о.Хайнань) + трансфер и машина с водителем на срок тура стоили 350 с человека.

Были мелкие недочеты по организации (типа встречающий в аэропорту не говорил по русски) и т.д
Если в принципе кому интересно поработать с нами - организуйте и предложите нам туры в китай (без авиабилетов, это мы сами) с детальной программой. Мы их здесь разрекламируем и продадим. Интересна экзотика. Не обязательно большие города. Экотуризм или безрисковый экстрим тоже интересно. В общем пишите конкретные предложения моему менеджеру по тур направлению.